行為準則

我們的承諾

作為成員、貢獻者和領導者,我們承諾讓每個人都能在我們的社群中獲得無騷擾的體驗,無論年齡、體型、可見或不可見的殘疾、種族、性別特徵、性別認同和表達、經驗水平、教育程度、社會經濟地位、國籍、個人外貌、種族、宗教或性取向。

我們承諾以促進開放、歡迎、多元、包容和健康的社群的方式行動和互動。

我們的標準

有助於為我們的社群營造積極環境的行為範例包括

  • 對他人展現同理心和友善
  • 尊重不同的意見、觀點和經驗
  • 給予並優雅地接受建設性回饋
  • 承擔責任並向受我們錯誤影響的人道歉,並從經驗中學習
  • 不僅關注對我們個人,也關注對整個社群最有利的事情

不可接受的行為範例包括

  • 使用性暗示的語言或圖像,以及任何形式的性關注或性挑逗
  • 惡意挑釁、侮辱或貶低性評論,以及人身攻擊或政治攻擊
  • 公開或私下騷擾
  • 未經他人明確許可,公開他人的私人資訊,例如實際地址或電子郵件地址
  • 其他在專業場合可能被合理認為不適當的行為

執法責任

社群領導者有責任澄清和執行我們可接受行為的標準,並將對他們認為不適當、威脅、冒犯或有害的任何行為採取適當和公平的糾正措施。

社群領導者有權利和責任刪除、編輯或拒絕不符合本行為準則的評論、提交、程式碼、Wiki 編輯、問題和其他貢獻,並將在適當的時候說明審核決定的理由。

範圍

本行為準則適用於所有社群空間,也適用於個人在公共空間正式代表社群的情況。代表我們社群的例子包括使用官方電子郵件地址、透過官方社群媒體帳戶發布貼文,或在線上或線下活動中擔任指定代表。

執行

可以向負責執行的社群領導者舉報濫用、騷擾或其他不可接受的行為,舉報方式為寄送電子郵件至 hi@zed.dev。所有投訴都將得到及時、公平的審查和調查。

所有社群領導者都有義務尊重任何事件舉報者的隱私和安全。

執行準則

社群領導者將遵循這些社群影響準則來確定他們認為違反本行為準則的任何行為的後果

1. 糾正

社群影響:使用不適當的語言或其他在社群中被認為不專業或不受歡迎的行為。

後果:社群領導者發出私下書面警告,說明違規行為的性質,並解釋為什麼該行為不適當。可能會要求公開道歉。

2. 警告

社群影響:透過單一事件或一系列行為造成的違規。

後果:警告並說明若繼續該行為將產生後果。在特定時間內不得與相關人員互動,包括主動與執行行為準則的人員互動。這包括避免在社群空間以及社群媒體等外部管道中互動。違反這些條款可能會導致暫時或永久停權。

3. 暫時停權

社群影響:嚴重違反社群標準,包括持續的不當行為。

後果:在特定時間內暫時禁止與社群進行任何形式的互動或公開交流。在此期間,不得與相關人員進行公開或私下互動,包括主動與執行行為準則的人員互動。違反這些條款可能會導致永久停權。

4. 永久停權

社群影響:展現出違反社群標準的模式,包括持續的不當行為、騷擾個人,或對某些群體表現出侵略性或貶低。

後果:永久禁止在社群中進行任何形式的公開互動。

出處

本行為準則改編自 貢獻者公約 2.0 版,網址為 https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html。

社群影響準則的靈感來自 Mozilla 的行為準則執行階梯

有關本行為準則常見問題的解答,請參閱 https://www.contributor-covenant.org/faq 上的常見問題解答。翻譯版本可在 https://www.contributor-covenant.org/translations 上取得。